Warum sollte ich bei Sika einsteigen?

Sika ist ein weltweit tätiges Unternehmen, das eine Vielzahl von Möglichkeiten in den unterschiedlichsten Bereichen bietet. Ganz gleich, ob Sie eine (spezialisierte) technische oder chemische Tätigkeit, eine Stelle in der Verwaltung oder eine Stelle im Bereich der Spitzentechnologie (IT) suchen, wir bieten Ihnen ein breites Spektrum an Stellen auf allen Ebenen Ihrer Karriere.

Wir sind stolz darauf, dass wir eine offene und unternehmerische Kultur haben, an der unsere Mitarbeiter gerne teilhaben. Unsere globale Mitarbeiterbefragung aus dem Jahr 2019 hat dies gezeigt:  Die Mitarbeiter von Sika bewerteten das Engagement der Belegschaft mit 86 Indexpunkten (von 100) und unsere Teams bewerteten `Stolz, für Sika zu arbeiten` mit 90 Indexpunkten.

Wir wollen Leistung und Engagement nicht nur durch eine wettbewerbsfähige, leistungsorientierte Vergütung und länderspezifische Zusatzleistungen belohnen, sondern auch durch die Priorisierung der folgenden Schlüsselbereiche:

  • Spielraum für Entwicklung
  • Individuelle Verantwortung
  • Pragmatische Arbeitsatmosphäre
  • Offene Kommunikation
  • Stärken und Verlässlichkeit

Warum bei uns

Was ist Sika wichtig?

Der Sika Spirit ist ein Synonym für die starken Werte und Prinzipien, die die DNA des Unternehmens ausmachen. Fünf Managementprinzipien drücken die Unternehmenskultur aus und sind die Grundlage für den zukünftigen Erfolg:

  • Kunden zuerst
  • Mut zur Innovation
  • Nachhaltigkeit und Integrität
  • Befähigung und Respekt
  • Ergebnisorientiertes Führen

Unsere Werte

Welchen Hintergrund muss ich haben?

Die Möglichkeiten bei Sika sind für eine Vielzahl von Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund geeignet. Ein technischer, ingenieurtechnischer und/oder bautechnischer Hintergrund oder betriebswirtschaftliche Kenntnisse verschaffen Ihnen einen Vorsprung.Wir haben jedoch auch viele Stellen, für die wir eine Reihe von anderen Hintergründen suchen, wie z.B. Finanzen, IT oder Personalwesen.

Wir sind der festen Überzeugung, dass engagierte Mitarbeiter die größten Anstrengungen unternehmen, um ihre Fähigkeiten zu verbessern und die höchsten Standards in Bezug auf Leistung und ethisches Verhalten zu erfüllen.

Eine Liste der derzeit offenen Stellen finden Sie hier.

Wo kann ich mich bewerben?

Bei Sika werden Engagement und Leistung belohnt! Werfen Sie einen Blick auf unsere Stellenangebote oder suchen Sie nach bestimmten Kriterien, um Stellen zu finden, die Ihren Erfahrungen und Interessen entsprechen. Auch ohne sich auf eine bestimmte Stelle zu bewerben, können Sie uns Ihren Lebenslauf schicken.

Stellenangebote

Bitte beachten Sie: Stellenbewerbungen werden immer lokal bearbeitet. Wenn Sie in einem bestimmten Land arbeiten möchten, wenden Sie sich bitte an die entsprechende Sika-Niederlassung vor Ort.

Sika weltweit

Wie läuft der Einstellungsprozess ab?

Alle Anträge werden lokal bearbeitet. Daher gelten die lokalen Prozesse. Wenn die lokale Sika-Gesellschaft an Ihrer Bewerbung interessiert ist, beinhaltet der Prozess in der Regel ein erstes Gespräch per Telefon, Internet oder an einem Sika-Standort. In der Regel finden weitere Gespräche mit Sika-Managern und Experten statt, je nach Stelle.

Welche Karriereentwicklungsprogramme bietet Sika an?

Sika unterstützt Ihre Erfolgsgeschichte mit einem zeitgemässen System zur Identifikation und Weiterentwicklung von Leistungen und Fähigkeiten. Wir streben eine systematische Nachfolgeplanung an und identifizieren Talente für die weitere Entwicklung. Ihre Leistung und Ihr Potenzial werden belohnt.

Bildung und Entwicklung

Werde ich die Möglichkeit haben, eine internationale Karriere zu machen?

Sika ist ein global agierendes Unternehmen. Sika-Mitarbeiter mit international relevantem Know-how haben die Möglichkeit, eine internationale Karriere zu verfolgen. Allerdings muss das individuelle Know-how und die Expertise mit den Anforderungen des internationalen Einsatzes übereinstimmen. Es gibt keinen vordefinierten Karrierepfad. Aber es gibt viele Möglichkeiten, internationale Netzwerke aufzubauen, z.B. durch Begegnungen, Reisen und Auslandseinsätze. Die Möglichkeiten sind da, um genutzt zu werden.

Best Recruiter 2019
Sika - Bester Personalvermittler

Wir sind sehr stolz darauf, zum besten Recruiter der Schweiz gekürt worden zu sein - dies ist eine grosse Anerkennung für unser HR-Team.

Bei unseren Rekrutierungsaktivitäten ist es unser Ziel, potenziellen Kandidaten die starken Werte zu zeigen, die wir bei Sika haben. Es ist uns nach wie vor sehr wichtig, den Kandidaten die bestmögliche Erfahrung zu bieten und die richtigen Talente für unsere Teams zu gewinnen.

Daniela Odermatt
Head HR Corp. Units 
Sika Services AG